Legea salarizării taie bursele medicilor rezidenţi de la anul

Medicii rezidenți vor încasa bursa de rezidențiat până la data de 1 martie 2018, atunci când salariile lor vor înregistra creșteri spectaculoase, așa cum e stabilit prin Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice. Este anunțul făcut recent de Ministerul Sănătății, care explică faptul că aceste burse nu se vor mai acorda împreună cu salariile respective.

Cei cu salarii sub 7.100 de lei primesc burse în valoare de 670 de lei, așa cum prevede un act normativ în vigoare la acest moment (reamintim că Legea salarizării bugetare abrogase prevederea referitoare la oferirea burselor, așa că a fost nevoie ca Executivul să vină vara trecută cu un alt act normativ care să includă acordarea lor).

Totuși, așa cum reiese din grila de salarizare pentru medici, vor exista, în continuare, rezidenți care vor câștiga sub acest prag de 7.100 de lei, însă de bursă vor fi lipsiți cu toții, așa cum o subliniază chiar cei de la minister în comunicatul lor: „De exemplu, un medic rezident de anul I, care în prezent are un salariu brut de 1.985 lei, va avea un salariu brut de 5.700 lei, creșterea fiind de 287%. Salariul unui medic rezident anul VI va ajunge la cuantumul de 7.900 lei de la 3.262 cât este în prezent, cu o creștere de 242%. Medicii rezidenți de anul II vor beneficia de un salariu brut de 6.100 lei după ce anul acesta au beneficiat de 2.361 lei/brut, iar cei de anul III vor încasa 6.700 lei brut cu 254% mai mult ca în acest an”, scrie avocatnet.

Potrivit Legii salarizării bugetare, medicii vor primi măririle de salariu din martie anul viitor, fiind singurul sistem public unde se vor atinge (măcar în teorie) țintele salariale stabilite de lege pentru anul 2022. „(…) prin excepţie de la lit. a) (adică de la mărirea de 25% din ianuarie pe care o vor primi toți bugetarii – n.red.), începand cu 1 martie 2018, salariile de bază ale personalului care ocupă funcţiile de medici şi de asistenţi medicali din unităţile sanitare publice, prevăzute în anexa nr. II cap. I se majorează la nivelul salariului de bază stabilit potrivit prezentei legi pentru anul 2022”, se prevede în actul normativ.

Alte articole

Legea salarizării s-ar putea aplica abia din 2026. Dragoș Pîslaru: „Nu s-a lucrat mare lucru până acum”

Lovitură grea pentru toţi angajaţii din România. Noul ministrul AMÂNĂ legea salarizării unice. Cum ar arăta GRILELE cu cele 12 trepte de salarizare