Concedieri în masă la Burberry. Casa de modă britanică va reduce cu 18% forța de muncă la nivel global până în 2027. Compania a anunțat miercuri că aproximativ 1.700 de angajați ar putea fi afectați de disponibilizări.
Decizia vine după ce Burberry a raportat o pierdere netă de 3 milioane de lire sterline (aproximativ 4 milioane de dolari) în ultimul an financiar, încheiat pe 29 martie.
Veniturile companiei au înregistrat un declin accentuat, afectat de scăderea globală a cererii pentru produse de lux. De la vârful atins în 2023, acțiunile Burberry s-au depreciat cu 66%. Compania recunoaște că operează „într-un context macroeconomic incert”, marcat de tensiuni geopolitice și volatilitatea financiară.
Reducerea personalului face parte dintr-un plan mai amplu de eficientizare operațională. Până în 2027, Burberry își propune să realizeze economii anuale de 100 de milioane de lire sterline (133 milioane dolari), pentru a-și îmbunătăți profitabilitatea și agilitatea internă.
Joshua Schulman, veteran în industria modei de lux, a preluat conducerea companiei în 2024. Acesta a declarat că Burberry se află „încă în faza incipientă a redresării” și a anunțat o strategie concentrată pe relansarea produselor emblematice, precum trenc-uurile și eșarfele. Totodată, compania va reduce rețurile pentru articole ca gențile și încălțămintea, în încercarea de a atrage din nou cumpărătorii aspiraționali.
Susannah Streeter, analist senior la Hargreaves Lansdown, consideră că Burberry se confruntă cu o poziționare dificilă: „Brandul nu are același magnetism precum rivalii săi din segmentul ultra-luxos, iar cumpărătorii aspiraționali sunt acum mai precauți și mai afectați de realitățile economice”.