Banca Națională a României, instituția condusă de Mugur Isărescu, anunță angajări la începutul anului 2026. BNR scoate la concurs posturi cu contract pe durată nedeterminată, destinate românilor care își caută un loc de muncă stabil în sectorul public. Posturile sunt disponibile în București și vizează atât zona de audit IT, cât și domeniul reglementării și autorizării serviciilor de plată și al monedei electronice.
Primul post scos la concurs este cel de Auditor intern (IT), cu activitatea desfășurată la sediul central al BNR din București, dar și la unitățile teritoriale din țară.
Auditorul intern IT va participa la misiuni de audit intern cu componentă tehnologică, va contribui la redactarea rapoartelor de audit, va formula recomandări pentru administrarea riscurilor și pentru îmbunătățirea sistemului de control intern, precum și la actualizarea universului de audit IT al BNR. De asemenea, acesta va urmări implementarea recomandărilor formulate și va participa la activități de pregătire profesională în domeniul auditului intern.
Pentru a putea aplica, candidații trebuie să aibă studii superioare finalizate în domenii precum științe economice, juridice, informatică, matematică sau inginerie, o experiență profesională de minimum 3 ani (din care cel puțin un an în audit), cunoștințe medii de limba engleză și competențe de operare PC. Reprezintă un avantaj deținerea unor certificări precum CISA, CIA, CEH sau ISO 27001, precum și cunoștințe IT avansate, potrivit BNR.
BNR mai angajează un Referent de specialitate care va contribui la elaborarea reglementărilor privind instituțiile de plată și instituțiile emitente de monedă electronică, inclusiv în ceea ce privește emiterea de token-uri de monedă electronică. Postul presupune și participarea la activități desfășurate la nivel european, în colaborare cu instituții precum Comisia Europeană, Consiliul UE sau Autoritatea Bancară Europeană.
Candidații trebuie să aibă studii superioare în domeniul științelor economice, o experiență profesională de minimum un an, cunoștințe medii de limba engleză și competențe de operare Microsoft Office. Experiența în domeniul serviciilor de plată și studiile de masterat constituie un avantaj.
Al treilea post disponibil este tot de Referent de specialitate, cu atribuții în domeniul autorizării instituțiilor de plată și al instituțiilor emitente de monedă electronică. Viitorul angajat va participa la analizarea cererilor de autorizare și înregistrare, la corespondența cu autorități naționale și internaționale și la elaborarea sau modificarea reglementărilor din domeniu.
Pentru acest post sunt necesare studii superioare în științe economice sau juridice, minimum un an de experiență profesională, cunoștințe medii de limba engleză și competențe IT de bază. Și în acest caz, experiența în domeniul serviciilor de plată reprezintă un plus.
Toate posturile oferă un pachet de beneficii consistent, care include prime anuale de până la 2,8 salarii, participare la profit, bonusuri de performanță, abonament medical, 26 de zile de concediu de odihnă, zile libere suplimentare, programe de perfecționare profesională în țară și în străinătate, acces la Biblioteca BNR, mobilitate internă și posibilitatea de a participa la grupuri de lucru internaționale. De asemenea, angajații pot beneficia de program de lucru flexibil și de până la 5 zile de telemuncă pe lună, în funcție de eligibilitate.
Dosarele de candidatură trebuie transmise exclusiv prin e-mail, la adresa [email protected], până la datele limită menționate pentru fiecare post. Candidații trebuie să trimită formularul de aplicare, CV-ul în format european și copia actului de identitate. Testările scrise sunt programate pentru începutul lunii februarie 2026. BNR precizează că un candidat nu poate participa simultan la mai multe procese de recrutare organizate de instituție.