În 2026, salariul unei bone thailandeze din Capitală este influențat, în mare măsură, de regimul de lucru, intern (live-in) sau extern (8 ore pe zi), dar și de experiența acumulată de-a lungul timpului. Bonele cu experiență sunt angajate în regim intern, ceea ce implică atât un angajator care să suporte costuri suplimentare, cât și un venit stabil și clar pentru bonă.
Pentru bonele angajate în regim intern, pachetul salarial include, pe lângă salariu, cazare și masă gratuite, un bilet dus-întors către Thailanda o dată la 1 sau 2 ani, precum și acoperirea costurilor pentru asigurarea medicală și viza de muncă. Aceste beneficii fac ca varianta internă să fie mai benefică din perspectiva stabilității, în timp ce programul extern oferă mai multă flexibilitate, dar mai puține beneficii.
Bonele asiatice sunt apreciate pentru răbdarea, disciplina și atenția la detalii. Ele se implică activ atât în educația și dezvoltarea copiilor, cât și în menținerea ordinii în locuință. Sprijinul lor poate reduce considerabil stresul părinților, oferindu-le mai mult timp liber, în timp ce copiii beneficiază de atenție constantă și de o perspectivă culturală diferită.