Abia aprobată reforma lui Bolojan în administraţie, primarii deja au găsit soluţii pentru a o ocoli şi nu se sfiesc să se şi laude: „Ai posibilitatea legală de a te eschiva. Per ansamblu, costul efectiv creşte”

Declarațiile au fost făcute în contextul adoptării de către Guvernul condus de Ilie Bolojan, marţi seară, a ordonanței de urgență care prevede reduceri semnificative de personal în administrația publică centrală și locală.

„Eu cred că reforma administrativă trebuia să fie mai profundă. Nu facem altceva decât să dăm cu un burete peste crusta prinsă pe buboiul acesta numit administrație publică centrală și locală”, a declarat primarul într-o declarație la Digi24.

Unul dintre principalele puncte ale actului normativ îl reprezintă reducerea cu 30% a numărului maxim de posturi corespunzător fiecărei unități sau subdiviziuni administrativ-teritoriale. Potrivit datelor prezentate de Executiv, măsura ar urma să genereze, la nivel național, o reducere de aproximativ 10% a posturilor ocupate în ansamblul autorităților administrației publice locale.

În acest context, Ionuț Pucheanu afirmă că există soluții legale pentru a ocoli concedierile directe.

Alte articole

Proiectul de OUG pentru reforma în administrație a fost publicat de Ministerul Dezvoltării. Tăieri de posturi și plafon maxim pentru salarii, printre prevederi

Câte județe ar dispărea, în cazul reorganizării administrative a României

„Eu vă spun că măsura în sine nu își va atinge scopul, pentru că la nivelul consiliilor locale ai posibilitatea legală de a te eschiva acestei măsuri prin crearea unei societăți comerciale aflate în subordinea consiliului. Nu doar că muți niște oameni dintr-o parte în alta, dar, per ansamblu, costul efectiv crește”, a declarat Pucheanu.

Ordonanța stabilește că reorganizarea aparatului de specialitate al primarilor și consiliilor județene, precum și a instituțiilor publice locale înființate prin hotărâri ale autorităților deliberative, trebuie finalizată până cel târziu la 1 iulie 2026. Alternativ, autoritățile locale pot opta, temporar, în anul 2026, pentru diminuarea cheltuielilor salariale aferente posturilor ce ar trebui desființate, urmând ca în 2027 să opereze efectiv reducerea acestora.

Citeşte şi: Un nou proiect de lege i-ar putea scuti pe părinți de impozitul pe venit. Situațiile în care ar putea fi aplicată regula

În paralel, actul normativ prevede reducerea cu 25% a numărului de angajați din prefecturi și cu 10% a posturilor din ministere, cu anumite excepții. De asemenea, se diminuează numărul consilierilor personali din cabinetele demnitarilor, atât la nivel central, cât și local, măsură care ar urma să conducă la eliminarea a peste 6.100 de posturi dintr-un total de 10.126 existente în prezent.

„Aplicarea acestor măsuri vor conduce la reducerea numărului de posturi cu aproximativ 45.600 și la diminuarea cheltuielilor de personal, în anul 2026 cu peste 1,6 miliarde de lei, iar în anul 2027 cu peste 3 miliarde de lei”, a precizat Guvernul.

Ordonanța introduce și o recalibrare a numărului de polițiști locali, în funcție de populația fiecărei localități sau județ. Astfel, se stabilește un post de polițist local la fiecare 1.200 de locuitori pentru comune, orașe și sectoarele Capitalei și un post la 6.500 de locuitori pentru județe și municipiul București. Localitățile cu mai puțin de 4.500 de locuitori pot înființa un serviciu de poliție locală doar dacă îl finanțează integral din venituri proprii.

În plus, pentru primăriile care nu își acoperă cheltuielile din veniturile provenite din taxele locale vor fi stabilite noi grile de salarizare, în încercarea de a echilibra bugetele locale.

Citeşte şi: EXCLUSIV Plângere penală împotriva lui Bolojan. Revoltă mare după măsurile adoptate de Guvern