Angajații celei mai mari bănci din lume se revoltă după ce au fost somați să revină fizic la muncă

Această decizie a generat nemulțumire în rândul angajaților, în special în cadrul grupului auto-intitulat „JPMC Workers”, care susține că modelul hibrid implementat în timpul pandemiei a adus beneficii semnificative. Potrivit acestora, sistemul de lucru de acasă a redus costurile, a îmbunătățit moralul și a contribuit la păstrarea angajaților valoroși. În plus, banca a raportat profituri record, atingând 58,5 miliarde de dolari în 2024, o creștere de 18% față de anul precedent.

Angajații au inițiat o petiție împotriva revenirii obligatorii la birou, care a strâns deja 225 de semnături. Ei consideră această măsură „un mare pas înapoi”, care afectează nu doar personalul, ci și clienții și imaginea companiei. De asemenea, semnatarii subliniază că revenirea fizică în totalitate va agrava problemele de trafic și poluare, în timp ce va dezavantaja anumite categorii de angajați, precum femeile, persoanele care au responsabilități de îngrijire, angajații în vârstă și persoanele cu dizabilități.

Citește și: Elon Musk avertizează că SUA intră în faliment fără concedierile şi reducerile de cheltuieli anunţate de el

O altă nemulțumire a angajaților este legată de condițiile de lucru. Majoritatea nu vor beneficia de noul sediu central al băncii din Manhattan, o clădire modernă de 60 de etaje, evaluată la 3 miliarde de dolari, care oferă facilități de lux, inclusiv 19 restaurante, un pub irlandez și cursuri de yoga. În schimb, mulți dintre aceștia se confruntă cu birouri aglomerate și zgomotoase, unde spațiile sunt ocupate pe principiul „primul venit, primul servit”.

Alte articole

Primăria unei comune din România a cheltuit 30.000 de euro pentru a trimite angajații la ”cursuri de formare” pe litoral, în regim all inclusive. Ce spune primarul: ”Sunt banii mei, nu-i iau de la nimeni”

Angajații pe care un multimilionar îi concediază imediat. Patronul refuză să mai lucreze cu ei: „Mă enervează cel mai mult”

În acest context, aproximativ 25 de angajați ai JPMorgan din întreaga țară au contactat sindicatul Communications Workers of America (CWA). Acest sindicat a reușit recent să organizeze prima filială bancară sindicalizată la Wells Fargo. Potrivit lui Nick Weiner, organizator CWA, mai multe sute de angajați JPMorgan au început să discute pe aplicația Signal despre posibilitatea sindicalizării.

Până în prezent, JPMorgan Chase nu a oferit comentarii oficiale privind această situație.

Citește și: România rămâne fără fonduri europene: ”Banii vor fi direcționați către alte regiuni care sunt rămase în urmă”