Ce salarii au casierii și lucrătorii comerciali angajați la supermarketurile din România

Retailul este unul dintre domeniile cu rate ridicate de angajare din România, oferind oportunități celor care vor să își construiască o carieră pas cu pas, de la casier, o poziție entry-level, până la roluri de coordonare, cu salarii mult peste medie. Descoperă cât câștigă, în 2026, angajații din marile lanțuri de magazine Lidl, Kaufland, Auchan, Mega Image, Carrefour, Profi și Penny.

Citește și: Datoria României a trecut de 60% din PIB. Ministerul Finanţelor a informat Guvernul că se îngheață cheltuielile cu salariile, pensiile şi asistența socială

Fișa postului de casier presupune, în primul rând, scanarea produselor și încasarea contravalorii acestora, dar și participarea la alimentarea rafturilor cu marfă, menținerea depozitului și a spațiului de vânzare în ordine, precum și urmărirea termenelor de valabilitate ale produselor. Nu este nevoie de studii de specialitate pentru acest job, însă sunt esențiale corectitudinea, seriozitatea și abilitatea de a relaționa bine cu clienții, având în vedere responsabilitatea manipulării tranzacțiilor și a restului acordat cumpărătorilor.

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

Cum arată salariile în supermarketurile din România

Lucrătorul comercial are, în general, atribuiții mai extinse decât casierul, gestionarea rafturilor, aranjarea mărfii, verificarea prețurilor și a stocurilor, uneori și lucrul la casă, în funcție de nevoile magazinului, motiv pentru care salariul acestei poziții este, de regulă, ceva mai mare.

Alte articole

Diana Buzoianu, despre numărul record de urși din România: „Adunăm toți urșii din toată Europa, îi mai înmulțim cu câteva cifre și tot nu dă cât avem noi”

ANM: Temperaturile se schimbă în weekend! Cod portocaliu de caniculă în mai multe zone din țară și cod galben de averse în Transilvania și Moldova

Cele mai mari salarii nete pentru casieri, dintre lanțurile mari analizate, le oferă Lidl: între 3.300 și 4.200 de lei pe lună, plus tichete de masă, bonusuri de sărbători, asigurare medicală și sporuri pentru munca în weekend.

Kaufland ține aproape, cu salarii nete între 3.000 și 3.800 de lei pe lună, plus tichete de masă, vouchere de vacanță, asigurare de sănătate și bonusuri de performanță.

La Mega Image, salariile nete pentru casieri se încadrează, în medie, între 2.700 și 3.400 de lei pe lună, cu tichete de masă, bonusuri de vânzări și, în anumite condiții, decontarea transportului.

Pe de altă parte, Carrefour oferă salarii nete între 2.650 și 3.300 de lei pe lună, plus tichete de masă, cupoane de magazin, asigurare medicală privată și bonusuri de fidelitate.

La Penny, salariile sunt mai reduse, pornind de la aproximativ 2.700 de lei net, pragul minim fiind dictat de legislația privind salariul minim pe economie și valoarea tichetelor de masă.

În zona hipermarketurilor și supermarketurilor precum Auchan, Mega Image sau Carrefour, salariile medii pentru lucrătorii comerciali se situează, în general, într-un interval de 2.800-3.900 de lei net, sumă care include frecvent tichetele de masă și bonusurile de performanță.

Rolurile de conducere sau de coordonare, precum șef de tură, șef de raion sau de departament, schimbă complet ecuația salarială.

Un șef de departament cu doi ani de experiență poate avea un salariu net de aproximativ 2.750 de lei în orașele mai mici, dar în funcție de retailer, oraș și experiență, veniturile pentru pozițiile de coordonare pot depăși cu ușurință 5.000-7.000 de lei net pe lună, la care se adaugă tichete de masă și bonusuri suplimentare.

Potrivit datelor Lidl care includ salariul brut, tichete de masă și diverse bonusuri, chiar și pentru un job entry-level cu normă întreagă, venitul mediu brut poate depăși 6.480 de lei, echivalentul a aproximativ 3.800 de lei net, sumă care crește semnificativ pentru pozițiile de coordonare din magazin.

Citește și: Cât câștigă o stewardesă în România. Ce salarii oferă TAROM, Wizz Air, Ryanair sau HiSky