Cu ce sporuri mai rămân profesoriilor după adoptarea legii salarizării

Profesorii rămân fără sporuri. Din 19 rămân 8, majoritatea cu modificări consistente în propunerea legii salarizării. În același, timp Guvernul susține că salariile nu vor scădea și că fondul de salarii din educație va crește cu 1,75 miliarde de lei, iar sindicatele avertizează că profesorii din zonele izolate, diriginții și unele categorii din învățământul superior ar putea pierde bani dacă majorările promise în grila salarială nu vor compensa drepturile eliminate, potrivit edupedu.ro.

Mai multe drepturi sunt diminuate, inclusiv sporurile pentru predare simultană, practică pedagogică și activitatea desfășurată în zone izolate.

Citește și: Două minivacanţe consecutive! Vineri, zi liberă pentru cea mai mare categorie de bugetari. Ce se sărbătoreşte pe 5 iunie

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

În același timp, proiectul prevede eliminarea sau înlocuirea unor beneficii importante, precum indemnizația pentru titlul științific de doctor, gradația de merit, sporul de performanță academică, sporul de suprasolicitare neuropsihică și indemnizația de hrană.

Alte articole

Florin Manole, la preluarea ministerului: Legea salarizării unitare trebuie adoptată în 2027. Ce spune de pensii şi majorarea salariului minim

Bolojan, atac dur la social-democrați: ”Să se întrebe când nu au fost băuți: când nu au votat legea salarizării în august sau când propun acum să votăm”

Singurul drept nou introdus este premiul de performanță, care ar urma să fie acordat pentru maximum 30% dintre angajați, în condițiile stabilite ulterior prin hotărâre de Guvern.

Situația indemnizației de dirigenție este mai nuanțată. Deși majorarea de 10% pentru diriginți, învățători, educatoare și profesorii pentru învățământ primar și preșcolar nu mai apare în proiect, sindicatele au anunțat după consultările de la Ministerul Muncii de pe 29 mai că profesorii ar putea să primească în continuare indemnizația de dirigenție, dar se schimbă modul de calcul.

Citește și: Admitere liceu 2026. Top 10 licee din București. Când are loc Evaluarea Națională 2026

Propunerea de eliminare a indemnizației de dirigenție din proiectul noii legi a salarizării trebuie reanalizată, a spus într-un mesaj pe Facebook ministrul interimar al Muncii, Dragos Pîslaru, „responsabilitățile suplimentare asumate de profesori trebuie recunoscute dacă educația este considerată o prioritate strategică pentru România”.

Toți profesorii care lucrează cu elevi cu cerințe educaționale speciale vor primi sporul de până la 15%, inclusiv cei din CJRAE/CMBRAE – solicitare acceptată de ministerul Muncii, transmit sindicatele din Educație.

Ministrul Educației și Cercetării, Mihai Dimian, susține că niciun salariu nu va fi diminuat și că sporurile eliminate vor fi compensate prin ajustarea coeficienților din grila salarială. Ministrul Muncii, Dragoș Pîslaru, vorbește despre o creștere de 1,75 miliarde de lei a fondului de salarii din educație.

Sindicatele din educație avertizează însă că reducerea sau eliminarea unor sporuri poate avea efecte directe asupra atractivității profesiei și asupra funcționării sistemului. ,

„I-am explicat foarte clar ministrului că scăderea cu 5% a sporului va avea un efect destul de negativ. Primii care vor fi afectați, dacă numărul necalificaților va crește, vor fi copiii”, a spus Liderul Federației „Spiru Haret”, Marius Nistor.

Tot Nistor a avertizat că eliminarea indemnizației de dirigenție ar putea descuraja profesorii să preia această responsabilitate: „Niciun profesor nu va mai fi interesat să desfășoare o astfel de activitate”.