Salariații din domeniul construcțiilor care primesc mai puțin de 10.000 de lei vor fi scutiți de plata impozitului pe venit

De la 1 ianuarie 2023, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată se stabilește în bani, fără a include indemnizațiile sporurile și adaosurile, pentru angajații din domeniul construcțiilor. Suma stabilită este de 4.000 de lei lunar, pentru un program de lucru normal de aproximativ 165.333 ore pe lună, adică 24,194 de lei pe oră. Astfel, un angajat va obține un salariu net de 3.150 de lei, firma suportând un salariu complet de 4.013 lei.

Potrivit Codului fiscal, în domeniul constucțiilor sunt prevăzute facilități fiscale până în anul 2028, precum scutirea de impozitul pe venit (în cotp de 10%), scutirea de contribuția la sănătate (în cotă de 10%), reducerea contribuției la pensii (de la 25% la 21,25%-pentru condiții obișnuite de muncă).

Citește și: Anunț OFICIAL: Salariul minim crește la 3.000 de lei brut în România, din 2023. Venitul minim în construcții, majorat la 4.000 de lei brut, pe lună

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

Pentru a putea beneficia de facilității, angajatorii trebuie să realizeze o cifră de afaceri, din activitățile specifice din domeniul construcțiilor, de minim 80% din cifra totală de afaceri. Aceste facilități se aplică la veniturile brute lunare între 4.000 și 10.000 de lei. Sumele care depășesc 10.000 de lei se calculează și plătesc taxele salariale obișnuite.

Alte articole

Eurovision 2026. România încheie pe locul trei cu 296 de puncte, în timp ce Bulgaria aduce trofeul la Sofia

Șoferii riscă amenzi usturătoare dacă nu poartă centura de siguranță. Ce prevede Codul rutier

Specialități de aplicare în domeniul construcțiilor

Salariul minim brut se aplică numai domeniilor de activitate de construcții definite la codul CAEN 41.42.43 – secțiunea F – Construcții, și domeniilor de producere a materialelor de construcții, definite de următoarele coduri:

• 2312- Prelucrarea şi fasonarea sticlei plate;
• 2331 – Fabricarea plăcilor şi dalelor din ceramică;
• 2332 – Fabricarea cărămizilor, ţiglelor şi altor produse pentru construcţii din argilă arsă;
• 2361 – Fabricarea produselor din beton pentru construcţii;
• 2362 – Fabricarea produselor din ipsos pentru construcţii;
• 2363 – Fabricarea betonului;

Citește și: Educația, cenușăreasa României. Salariul unui profesor este de cinci ori mai mic decât al unui medic

• 2364 – Fabricarea mortarului;
• 2369 – Fabricarea altor articole din beton, ciment şi ipsos;
• 2370 – Tăierea, fasonarea şi finisarea pietrei;
• 2223 – Fabricarea articolelor din material plastic pentru construcţii;
• 1623 – Fabricarea altor elemente de dulgherie şi tâmplărie pentru construcţii;
• 2512 – Fabricarea de uşi şi ferestre din metal;
• 2511 – Fabricarea de construcţii metalice şi părţi componente ale structurilor metalice.

Firmele de construcții care nu măresc de anul viitor salariul minim de la 3.000 la 4.000 de lei, riscă amnezi contravenționale cuprinse între 300-2.000 de lei pentru fiecare caz, potrivit Codului Muncii.