Vouchere de vacanţă 2026. Veste proastă pentru bugetari, nu sunt tichete de vacanţă pentru toţi

Vouchere de vacanță 2026. Mai puțini angajați de la stat vor beneficia de acest bonus financiar. Regulile s-au schimbat, iar criteriile de acordare sunt mai dure. De exemplu, vor primi acest bonus doar angajaţii cu venituri nete lunare de până la 6.000 de lei, nu de 8.000, ca până acum.

Începând cu data de 1 ianuarie 2026, sistemul de vouchere de vacanță pentru angajații din sectorul public din România a fost actualizat semnificativ prin Legea nr. 141/2025, care aduce modificări fiscale și bugetare, și prin revizuirea Ordonanței de Urgență nr. 8/2009 privind voucherele de vacanță.

Vouchere de vacanţă 2026. Greşeala flagrantă a Guvernului, care „exportă” masiv turism la vecini şi în destinaţii exotice

Potrivit noilor reglementări, voucherele se acordă personalului ale cărui salarii de bază lunare nete sunt de până la 6.000 de lei.

Alte articole

Președintele ANAT anunță prăbușirea turismului românesc după tăierea tichetelor de vacanță: ”Turismul intern a supraviețuit în mare parte datorită voucherelor și se anunță un blocaj sever în 2026”

Românii nu mai vor vouchere de vacanță. Vicepreședintele ANAT: ”Turismul va scădea și va face rău economiei”

De aceste vouchere pot beneficia oamenii care lucrează în instituții publice, fie că e vorba despre personalul din primării sau prefecturi.

De asemenea, profesorii, medicii, asistenții, dar și polițiștii se pot încadra la aceste tichete de vacanță, însă, cu toate acestea, fiecare instituție în parte va decide dacă va acorda aceste tichete, în funcție de bugetele aprobate.

Vouchere de vacanţă 2026: Care sunt condițiile de acordare din acest an

Bugetarii vor putea primi și în 2026 vouchere de vacanță, valoarea acestora menținându-se la 800 de lei, după cum stabilește legea privind reforma fiscal-bugetară, apărută în vară. Totuși, pentru că pragul salariului de la care se acordă s-a redus, anul acesta vor fi mai puțini beneficiari ai acestor vouchere.

Legea 141/2025, aplicabilă din 28 iulie, stabilește o serie de măsuri fiscal-bugetare, dar și regulile acordării voucherelor de vacanță în 2026.

Astfel, potrivit legii, instituțiile publice pot acorda angajaților și anul acesta vouchere de vacanță în valoare de 800 de lei.

Însă, în perioada 1 ianuarie – 31 decembrie 2026, voucherele se pot acorda doar angajaților cu salarii de bază lunare nete sunt de până la 6.000 de lei. Așadar, toți cei care au salarii nete peste această valoare și care au beneficiat până acum de vouchere nu vor mai avea dreptul la ele anul acesta.

VOUCHERE DE VACANŢĂ 2026. Schimbare majoră pentru bugetari, nu mai sunt obligaţi să completeze cu bani din buzunar

Regulile aplicabile în 2025 stabileau că se acordă vouchere de vacanță angajaților cu salarii de bază nete de până la 8.000 de lei.

“Instituțiile publice (…), indiferent de sistemul de finanțare și de subordonare, inclusiv activitățile finanțate integral din venituri proprii, înființate pe lângă instituțiile publice, acordă anual vouchere de vacanță în cuantum de 800 lei, în perioada 1 ianuarie 2026-31 decembrie 2026, personalului ale cărui salarii de bază lunare nete sunt de până la 6.000 lei”, scrie, mai exact, în Legea 141/2025.

În schimb, legea elimină condiția anterioară din OUG 8/2009 legată de utilizarea voucherelor de 800 de lei pentru plata a cel mult 50% din contravaloarea pachetelor de servicii turistice achiziționate, pentru pachete de servicii turistice în valoare de cel puțin 1.600 de lei.

Cu alte cuvinte, cei ce vor primi anul acesta vouchere de vacanță în valoare de 800 de lei nu vor mai fi nevoiți ca, la utilizarea lor, să pună și ei aceeași valoare la plata pachetelor turistice cu valoarea de cel puțin 1.600 de lei.