Oferta de muncă la Renault 

Renault angajează un manager zonă post vânzare.
Candidatul ideal pentru acest post are cel puţin cinci ani experienţă în vânzări, are experienţă şi în marketing; are cunoştinţe medii de franceză, abilităţi de analiză şi sinteză; de relaţionare, e dispus la deplasări pe teritoriul Romaniei timp de patru zile pe săptămână.
Detalii, aici.

Renault angajează la departamentul suport aplicaţii garantii auto în Bucureşti.
Candidatul potrivit pentru acest post are studii superioare tehnice sau în domeniul Informatică, Statistică sau Matematică; are cunoştinţe avansate de limba franceză şi de limba engleză; abilităţi de analiză şi sinteză, de comunicare şi relaţionare.
Informaţii suplimentare, aici.

Renault angajează pe postul de responsabil rapoarte vânzări.
Candidatul potrivit pentru acest post e absolvent de studii superioare: Cibernetică, Informatică, Statistică, Matematică sau Ştiinţe Economice; are experienţă în coordonarea de proiecte; are cunoştinţe avansate de MS Office (Excel – funcţii avansate, Access, cunoştinte VBA); competenţe baze de date (My SQL & SQL Server, Oracle), Business Object, are experienţă în tool-uri tip CRM, managementul unui site Web; are bune cunoştinţe de limba engleză şi de limba franceză.
Amănunte, aici.

Renault angajează pe postul de responsabil platforme internet.
Te califici pentru acest post dacă ai studii superioare; cunoştinţe avansate de limba engleză şi limba franceză; cunoştinţe avansate de MS Office; minimum trei ani experienţă în coordonarea de proiecte de IS/IT, de preferat în zona digitală; cunoşti următoarele tool-uri: Adobe Experience Management, Adobe Social, Adobe Campaign, Adobe Target, Adobe Analytics; ai capacitate de muncă în echipa, cu interlocutori la distanţă şi într-un mediu multicultural; lucrezi autonom, eşti deschis la tehnologie şi la nou
Detalii, aici.

27 septembrie e ultima zi în care se primesc CV-uri pentru aceste posturi.
Lista completă a posturilor vacante la Renault, aici.