Angajaţii din penitenciare au declanşat acţiuni de protest pe termen nedeterminat

Potrivit unui comunicat al SNLP, postat pe site-ul Blocului Național Sindical (BNS), acțiunile sindicaliștilor vizează: refuzul muncii suplimentare în tot sistemul începând de marți, 1 august, fapt care va genera blocaje în activitate în maximum zece zile, întrucât funcționarea sistemului penitenciar depinde de munca suplimentară, dezacordul privind depășirea plafonului anual de 180 de ore suplimentare, organizarea de mitinguri la sediile Ministerului Muncii, Ministerului Justiției și Administrației Naționale a Penitenciarelor, precum și mitinguri în cascadă în toate unitățile din sistemul penitenciar.

Printre revendicările angajaților din penitenciare se numără majorarea salariilor cu 15%, renunțarea la modificarea Legii nr. 223/2015 privind pensiile militare de stat, deblocarea și finanțarea posturilor vacante.

„SNLP are următoarele revendicări: majorarea salariilor cu 15% similar instituțiilor din cadrul familiei ocupaționale apărare națională, renunțarea la modificarea Legii nr. 223/2015 privind pensiile militare de stat prin care baza de calcul este profund modificată, inclusiv prin eliminarea sporului de pericol acordat pentru riscurile profesionale, deblocarea și finanțarea posturilor vacante din sistemul penitenciar, astfel încât să se asigure un minim de 14.000 de posturi ocupate la finalul anului 2017, luând în calcul ritmul trecerilor în rezervă prin pensionare; în prezent sunt ocupate aproximativ 12.000 de posturi (scad zilnic prin pensionări!) din 15.000 prevăzute, dar sunt necesare 20.000 de posturi conform standardelor; modificarea actelor normative care stabilesc numărul total de posturi prevăzute (nu finanțate) pentru sistemul penitenciar de la 15.000 la 20.000, conform standardelor de sistem aprobate și aplicate în anul 2016; reorganizarea urgentă a unităților din sistemul penitenciar având ca prioritate unitățile care sunt în pericol să devină nefuncționale, din cauza statelor de funcții prea mici în raport cu misiunile”, conform comunicatului.

De asemenea, sindicaliștii solicită și asigurarea bugetului pentru salarii, corelat cu concursurile în derulare, pentru întreg anul 2017, eliminarea impunerilor de la nivelul MFP privind diminuarea bugetului ANP pentru 2017 cu 57 milioane de lei, precum și repartizarea fondurilor cu prioritate pentru încadrarea de personal și îmbunătățirea condițiilor de muncă, identificarea de soluții pentru construirea urgentă de noi unități, în condițiile în care, în cursul anului 2017, nu se mai poate realiza achiziția studiilor de fezabilitate pentru singurele unități aflate în plan — Caracal și Berceni — având în vedere „tergiversarea emiterii hotărârii de guvern corespunzătoare (sancțiunile CEDO nu mai par o prioritate)”.

Alte articole

Ce spune Codul Muncii despre orele petrecute la job după program. Toți angajații trebuie să știe asta

Cea mai mare firmă din România dă afară peste 1.000 de angajați. Angajații colosului petrolier, vizați de disponibilizări masive

„Diminuarea numărului de ore suplimentare (se acumulează peste 1 milion anual!) cu încadrarea în termenele pentru compensarea cu timp liber prevăzute de Codul muncii, precum și acordarea concediilor conform planificărilor (unica preocupare a guvernului pare să fie în direcția diminuării pedepselor); îmbunătățirea condițiilor de muncă și măsuri de protecție a personalului contra agresiunilor, respectarea regulamentelor în organizarea activității și îndeplinirea misiunilor, fără expunerea salariaților la riscuri pe criteriul lipsei resurselor; modificarea statutului special al funcționarilor publici din sistemul penitenciar conform proiectului convenit între MJ, ANP și sindicate (elaborarea a durat 4 ani și este finalizată!), precum și retragerea proiectului susținut în prezent de MJ, prin care doar se asprește regimul sancționator aplicabil salariaților, ignorându-se modificările deosebit de importante necesare în planul carierei; schimbarea denumirii în poliție penitenciară; modificarea Legii nr. 153/2017 privitor la sporul pentru munca prestată în zile de repaus săptămânal și sărbători legale, în sensul redenumirii dreptului ca majorare, în caz contrar dreptul fiind inaplicabil (plafonul sporurilor este de 30%)”, reprezintă alte revendicări ale Sindicatului Național al Lucrătorilor de Penitenciare.