Cine sunt angajații care vor primi câte 200 de lei pe zi de la 1 ianuarie 2025. Vești bune pentru această categorie de români

Cine sunt angajații care vor primi câte 200 de lei pe zi de la 1 ianuarie 2025. Sunt vești bune pentru românii care lucrează cu ziua. Începând de la 1 ianuarie 2025, angajatorii vor fi obligați să-i plătească pe zilieri cu cel puțin 200 de lei pe zi.

Cine sunt angajații care vor primi câte 200 de lei pe zi. Angajatorii sunt obligați să respecte noua lege

Românii care lucrează cu ziua vor fi plătiți mai bine de anul următor. Potrivit noilor reglementări, salariul minim pe economie brut va fi de 4.050 de lei, iar suma reprezintă echivalentul unei medii de 165,334 ore pe lună pentru un program normal de lucru. Asta înseamnă că, pentru o singură oră de mucă salariul ar fi de 24,496 lei. Astfel, zilierii vor primi cel puțin 196 de lei pe opt ore de muncă, potrivit news18.ro. 

Citește și Zeci de mii de profesori sunt plătiți sub salariul minim brut pe economie. STUDIU BNS

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

Românii care muncesc cu ziua până la 12 ore pot primi chiar mai mult de 200 de lei.

Alte articole

Gemenele Oana și Adina Timofte explică de unde are Andreea Bostănică atâția bani la doar 21 de ani: „Am identificat energia prosperității”

Cine sunt tinerii care vor primi 1250 de lei în plus la salariu. Care sunt condițiile ca să primească banii de la stat

„(1) Durata activităţii ocazionale care poate fi exercitată în temeiul prevederilor prezentei legi este de minimum o zi, corespunzător cu 8 ore de muncă.

(2) Durata zilnică de executare a activităţii unui zilier nu poate depăşi 12 ore. Zilierul minor care are capacitatea de muncă va putea lucra 6 ore pe zi, dar nu mai mult de 30 de ore pe săptămână. Zilierul minor nu va efectua activitate în timpul nopţii. Chiar dacă părţile convin un număr mai mic de ore de activitate, plata zilierului se va face pentru echivalentul a cel puţin 8 ore de muncă.

Zilierul minor poate presta activităţi necalificate cu caracter ocazional la împlinirea vârstei de 16 ani. Prin excepţie, minorul cu vârsta cuprinsă între 15 şi 16 ani poate presta activităţi necalificate cu caracter ocazional numai cu acordul părinţilor sau al reprezentanţilor legali, pentru activităţi potrivite cu dezvoltarea fizică, aptitudinile şi cunoştinţele sale, dacă astfel nu îi sunt periclitate dezvoltarea şi sănătatea personală”, prevede art. 4 din Legea zilierilor.

Citește și Se fac angajări într-un domeniu în care salariul mediu este peste 11.000 de lei. Angajatorii nu cer studii superioare, ci doar cursuri de specialitate