Soluţia chinezească la criză. Angajaţii de la stat au voia să-şi mai ia un job în privat

Soluţia chinezească la criză. Pe fondul încetinirii creșterii economiei Chinei și a problemelor cu finanțele publice, care determină autoritățile locale să reducă salariile și primele, o provincie din sudul țării le-a transmis funcționarilor că pot avea slujbe secundare, declarând că aceștia pot să lucreze part-time ca șoferi, romancieri sau antrenori de fitness, relatează Reuters.

Atâta timp cât nu există un conflict de interese, superiorul direct este informat și nu apar probleme legate de gestionarea timpului, angajații instituțiilor guvernamentale pot livra mâncare după program, pot câștiga drepturi de autor din romane, pot oferi cursuri la sala de fitness sau chiar pot vinde produse agricole, potrivit ziarului oficial al provinciei Hunan.

Ilie Bolojan anunță reforma companiilor de stat: „Vom publica toate detaliile ce țin de conducere și indicatori. Profiturile suplimentare trebuie să revină statului”

Hunan Daily a subliniat însă într-un mesaj distribuit pe rețelele de socializare că funcționarilor nu le este permis să folosească resurse publice pentru a face bani rapid, întrucât aceasta ar constitui un abuz de putere în scop personal.

Alte articole

Ursula von der Leyen vine în vizită în România, luni, 1 septembrie. Președinta Comisiei Europene se întâlnește cu Nicușor Dan și cu Ilie Bolojan

EXCLUSIV Victor Ciutacu, mesaj pentru premier: „Domnule Bolojan, oi fi eu urât, dar nu și prost. Fiţi, măcar o dată în viață, onest”

„Toate acestea sugerează că angajații guvernamentali vor trece prin vremuri grele”, a comentat un utilizator pe rețelele sociale chinezești. Dificultățile financiare în rândul gospodăriilor chineze s-au accentuat în ultimii ani, pe măsură ce a doua economie ca mărime din lume a ieșit cu greu din trei ani de restricții costisitoare impuse de politica „zero-COVID”, impactul resimțindu-se chiar și în rândul personalului guvernamental, considerat odinioară ca având locuri de muncă sigure.

Veniturile fiscale ale Chinei au încetinit brusc anul trecut, înregistrând o creștere de doar 1,3%, față de un salt de 6,4% în 2023, afectând bugetele administrațiilor locale. Problemele economice au făcut guvernul de la Beijing să aprobe un deficit bugetar record de 5% pentru anul 2025.

Pentru a stimula consumul, China a acordat în ianuarie angajaților publici cea mai mare mărire salarială din ultimul deceniu.

Însă la nivel local, problemele bugetare sunt exacerbate de scăderea veniturilor din licitațiile de terenuri pentru dezvoltatori au scăzut cu 16%, pe fondul unei crize prelungite din sectorul imobiliar.

Premierul Ilie Bolojan prezintă vineri al doilea pachet de măsuri fiscale. Cine sunt românii vizați

Câteva administrații provinciale au redus deja salariile și primele. Unii funcționari publici spun chiar că nu au fost plătiți de luni de zile. Supraviețuind din economii și împrumuturi, mulți muncesc în paralel în mai multe locuri.

„Prietena mea a chemat o mașină și a fost luată de un funcționar public”, a relatat un utilizator chinez pe rețelele sociale.

Ocuparea forței de muncă este o prioritate esențială pentru factorii de decizie din toate sectoarele. La începutul acestei săptămâni, președintele Xi Jinping a declarat că China trebuie „să se concentreze pe stabilizarea locurilor de muncă, a companiilor, a piețelor și a așteptărilor”.

Miercuri, Beijingul a anunțat noi măsuri pentru stabilizarea ocupării forței de muncă, inclusiv extinderea subvențiilor pentru asigurările sociale și acordarea unor împrumuturi speciale.