Ce pensie primești în Germania după 5 ani de muncă. Potrivit legii aflate în vigoare, în Germania, oamenii au drept de pensie după cel puțin 5 ani de contribuții sau 60 de luni de asigurare.
Potrivit reglementărilor, pensia în Germania se calculează în funcție de numărul de puncte de pensie acumulate. De exemplu, un angajat care are un salariu mediu primește într-un an de muncă aproximativ un punct de pensie. Cei care au salarii mai mici acumulează mai puține puncte. În prezent, în Germania valoarea unui punct de pensie este de aproximativ 40,79 euro brut pe lună, potrivit libertatea.ro.
Astfel, pentru cinci ani de muncă formula de calcul a pensiei este următoarea:
5 puncte × 40,79 euro = aproximativ 204 euro brut/lună
După deducerea contribuțiilor sociale, pensia ajunge la aproximativ 180 de euro pe lună.
Începând din iulie 2026, pensiile din Germania vor crește cu aproximativ 4,2%, astfel că valoarea unui punct de pensie va ajunge la aproximativ 42 de euro. Astfel, un angajat care a lucrat cinci ani ar putea primi în jur de 210 euro brut pe lună.
Conform datelor oficiale, în Germania trăiesc între 900.000 și 950.000 de cetățeni români, ceea ce face ca diaspora românească să fie una dintre cele mai mari comunități străine din această țară.
Citește și Ei sunt pensionarii din București care vor primi aproape 600 lei în plus la pensie