Criza acută de forță de muncă în România îi aduce pe patroni în pragul disperării: „Am pus anunț de angajare cu 6.000 de lei pe lună și nu sună nimeni de trei luni”

Patroni din întreaga țară solicită oficialilor din fruntea țării să adopte măsuri urgente pentru a stopa exodul românilor, inclusiv al celor supracalificați.

Criza de forță de muncă din România îi aduce pe patroni în pragul disperării

Marian Iacomi, patronul unei firme de transport din Iași, susține că a fost nevoit să renunțe la 20 de camioane pentru că nu găsea șoferi, transmite Ziarul de Iași. În lipsă de șoferi cu experiență, afaceristul a angajat tineri, însă aceștia deteriorau camioanele, astfel încât încasările nu reușeau să acopere costul reparațiilor. În cele din urmă, patronul a decis să vândă camioanele care stăteau degeaba.

Citeste si Apa gratis în restaurante, o amenințare pentru cei din HoReCa. Legea care destabilizează profiturile patronilor: „Apa de la robinet costă. La fel costă și serviciul și paharul”

„Un șofer în Germania primește 3.000-3.500 de euro pe lună. De ce ar veni să mai muncească la mine cu un salariu de 7.000 de lei pe lună? Foarte mulți oameni de calitate ne-au plecat în afară! Am angajat inclusiv tineri, proaspăt ieșiți de pe băncile școlii, să le dăm și lor o șansă, pentru a face experiență, dar a fost foarte greu cu ei. Pentru că au distrus camioanele. Nu făceau încasări pe cât distrugeau.

Alte articole

Salariu de 12.000 de lei în România, însă nimeni nu se înghesuie. Patronii sunt disperați, ce soluție au găsit

Fără niciun simț de răspundere. Am avut și situații când mi le-au răsturnat. Și atunci am luat decizia să mai dau înapoi, să mai vând din ele pentru că nu făceam față”, a povestit Marian Iacomi pentru sursa citată.

Românii, tot mai dezinteresați când vine vorba de joburi în țară: „Am anunț de angajare cu 6.000 de lei pe lună și nu sună nimeni de trei luni”

Forța de muncă este tot mai greu de găsit în diverse domenii de activitate, o realitate confirmată de patronii de companii. Anunțurile lor pentru posturi vacante nu atrag interesul necesar, chiar și atunci când oferă salarii competitive și condiții de muncă decente, se plâng unii dintre aceștia.

„Am anunț de angajare pentru un mecanic auto, cu 6.000 de lei pe lună și nu sună nimeni! Dar nimeni, de trei luni de zile! Nici să întrebe măcar dacă primesc o apă sau ceva. Am ajuns să importăm foarte multă forță de muncă din India, Sri Lanka și Pakistan. Nu e ok.

Citeste si Fenomenul de care s-au lovit magazinele care au eliminat caserii. Mulți patroni au renunțat la idee și au angajat la loc oameni

Când ai noștri pleacă în afara țării, tot statul pierde aici. Pentru că fiecare școlarizare, facultate, este o investiție a statului. Îi plătești căldură, îi plătești medic, până termină liceul și facultatea, după care îl pierzi. Pentru că după, el va munci la Google în Austria. Avem atât de mulți specialiști în România, foarte buni, pe care statul nu ar trebui să-i mai lase să plece. Să le ofere condiții și să-i oprească aici”, a mai spus Marian Iacomi.