eMAG face angajări. Caută oameni care au cel puţin studii medii

Oferta de muncă disponibilă la eMAG

eMAG angajează pe postul de consultant vânzări.
Candidatul potrivit pentru acest post e cel puţin student, are cunoştinţe tehnice şi experienţă în vânzări IT, ştie să lucreze în MS Office, are cunoştinţe de Engleză.

Detalii despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare care poate fi accesat la acest link.

eMAG angajează pe postul de agent call center.
Candidatul potrivit pentru acest post are atitudine pozitivă, dorinţa continuă de a învăţa, e proactiv. Experienţa nu e criteriu de eligibilitate la angajare.

Amănunte despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare care poate fi consultat la acest link.

eMAG angajează pe postul de tehnician livrare şi probe. Candiatul potrivit pentru acest post are cel puţin şase luni experienţă într-un post similar, are minimum studii medii, cunoaşte la nivel elementar pachetul MS Office, are bune competenţe organizaţionale, bune abilităţi de comunicare şi cunoştinţe medii de Engleză.

Detalii despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare pe care-l puteţi consulta la acest link. 

eMAG angajează pe postul de HR Benefits & Reporting Analyst.
Candidatul potrivit pentru acest post are minimum doi ani experienţă în acest post, are foarte bune cunoştinţe de MS Office, cunoştinţe avansate de Excel, are bune abilităţi de comunicare şi prezentare. Are, de asemenea, abilităţi de negociere şi de influenţare, de project management, foarte bune abilităţi de analiză, e proactiv şi orientat către soluţii.

Amănunte despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare care poate fi accesat la acest link.

eMAG angajează pe postul de Brand (Account) Manager pentru P&G.
Candidatul potrivit pentru acest post are studii superioare, cel puţin cinci ani experienţă într-un post similar în industria de cosmetice, are iniţiativă, are solide abilităţi de comunicare, prezentare şi interpersonale, are gândire strategică, dă dovadă de o înţelegere riguroasă a pieţei de e-commerce, are solide abilităţi de analiză şi e orientat către soluţii. Nu în ultimul rând, candidatul potrivit pentru acest are excelente cunoştinţe de Engleză şi ştie să lucreze la PC.

Detalii despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare care poate fi consultat la acest link.

eMAG angajează pe postul de operator documentare tehnică.
Candidatul potrivit pentru acest post are cunoştinţe medii de Engleză, e atent la detalii, are vocabular dezvoltat, poate crea conţinut de calitate, ştie să folosească hyperlink-uri şi elemente de navigare în descrierea produselor.

Informaţii complete despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare care poate fi accesat la acest link.

eMAG angajează pe postul de tehnician MDA. Candidatul potrivit pentru acest post are studii medii sau postliceale, cel puţin doi ani experienţă într-un post similar, e dispus la program de muncă prelungit, are abilităţi de comunicare, are cunoştinţe tehnice hardware şi software, cunoştinţe tehnice despre produsele de uz casnic, precum şi cunoştinţe medii de MS Office.

Detalii despre acest post găsiţi în anunţul de recrutare care poate fi accesat la acest link.

Lista completă a locurilor de muncă vacante la eMAG o puteţi consulta la acest link.