Fabrica din România de care fug toți muncitorii români. Nu se înghesuie nimeni să se angajeze, așa că a găsit soluția în Asia

Un exemplu în acest sens este fabrica Barleta din Bacău, care, după o creștere semnificativă a capacității de producție, a decis să aducă oameni din India pentru a rezolva problema lipsei de personal local.

Fabrica Barleta, specializată în producția de pungi, saci și sacoșe din hârtie pentru mari lanțuri de supermarketuri și diverse industrii precum morăritul, panificația, farmaceutica sau fast-food-ul, a înregistrat o expansiune de 15% datorită unor investiții importante. Cu toate acestea, compania întâmpină dificultăți în atragerea de muncitori români pentru sectorul de producție.

Conform declarațiilor făcute de Florin Adrian Dimofte, managerul pe strategii și dezvoltare al Barleta, tinerii din România nu sunt dispuși să muncească în producție, iar cei care acceptă un loc de muncă în acest sector nu sunt adesea stabili pe termen lung. Ca urmare, compania va angaja în premieră muncitori din India, cu intenția de a începe cu un grup de 7-8 persoane.

Vezi și Nemții turează motoarele în România și deschid a treia fabrică la două ore de București. Este cel mai amplu proiect de până acum

Dimofte a explicat că acest pas vine din necesitatea urgentă de a compensa lipsa de forță de muncă locală, subliniind faptul că tinerii români nu sunt atrași de joburile din producție, iar cei care acceptă joburi temporare nu rămân mult timp. În ciuda dificultăților întâmpinate în recrutarea de personal român, compania Barleta își continuă expansiunea, investind în utilaje moderne pentru a sprijini producția de produse destinate industriei alimentare, cum ar fi sacii cu mâner sau pungile pentru rotiserii.

„Vom aduce pentru prima oară forţă de muncă din India, începem cu 7-8 oameni care vor lucra în pro­ducţie. Tinerii nu îşi doresc să mun­cească în producţie, iar cei care se angajează nu sunt statornici“, a spusFlorin Adrian Dimofte pentru ZF.

Această situație nu este un caz izolat, ci reflectă o tendință generală pe piața muncii din România. Deși țara are o populație de aproximativ 19 milioane de oameni, numărul de muncitori locali dispuși să lucreze în anumite domenii este în scădere.

Astfel, companiile românești se văd nevoite să aducă muncitori din Asia, în special din India, pentru a acoperi golurile din diverse sectoare de activitate. Deși vin din culturi diferite, aceștia sunt apreciați de angajatori pentru seriozitatea, fiind adesea considerați o soluție viabilă la deficitul de forță de muncă din România.

În prezent se estimează că există peste 100.000 de muncitori asiatici activi în România, aceștia lucrând în diverse domenii, de la construcții și gastronomie, până la producție și servicii. Aceste angajamente externe vor continua să crească în viitor, pe măsură ce populația activă a României scade și cerințele economiei devin tot mai mari.

Citește și Se vinde bijuteria celebră din România, cu milioane de clienți anual. Are sediu și în centrul Capitalei