Inteligența artificială nu fură joburi, le creează: Companiile caută specialiști în AI, noua meserie a viitorului

Acest expert acționează ca o punte între cunoștințele umane și rezultatele obținute de agenții AI: coordonează activitatea acestora, evaluează performanța și se asigură că procesele sunt integrate corect. În prezent, echipa GenAI Lab de la SoftServe numără 40 de astfel de specialiști, iar compania plănuiește să își dubleze efectivele în cursul anului viitor.

Compania caută ingineri cu expertiză în AI și în România. Pentru a aplica la postul de Senior Agentic AI Engineer, candidații trebuie să aibă experiență de peste 6 ani în Python și PyTorch și să dețină, printre altele, competențe avansate în construirea și optimizarea modelelor de IA și cunoștințe aprofundate în domeniul modelelor lingvistice de mari dimensiuni (LLM) și al modelelor de limbaj vizual (VLM), cu experiență practică în aplicarea acestora.

Peste 150 de specialiști SoftServe lucrează în prezent la proiecte de implementare AI, formând echipe cross-funcționale axate pe LLMs, agentic engineering și dezvoltare asistată de AI. În pofida cererii tot mai mari, piața se confruntă cu o lipsă acută de talente înalt calificate, în special în Data Science, scrie Economica.

Potrivit unui raport al World Economic Forum, rolurile de specialiști AI vor fi printre cele cu cea mai mare rată de creștere până în 2030.

Alte articole

ING Bank vrea să elimine aproape 1.000 de locuri de muncă din cauza inteligenței artificiale, până la finalul anului viitor

O femeie din Iași a divorțat la recomandarea inteligenței artificiale. Cei doi erau căsătoriți de 30 de ani și au împreună 3 copii

SoftServe implementează deja agenții AI în cadrul proiectelor clienților. În funcție de proiect, utilizarea acestora poate reduce timpul și costurile de dezvoltare cu 30% până la 70%.

„Nu urmărim ca oamenii să folosească AI-ul doar ca pe un alt instrument sau o aplicație. În schimb, ne dorim o colaborare eficientă între dezvoltatori și colegii lor virtuali — care să permită obținerea unor rezultate fără precedent”, explică Serge Haziiev, Advanced Technologies CTO în cadrul SoftServe.

După ce piața s-a concentrat ani la rând pe chatboți și sisteme de tip RAG (retrieval-augmented generation), tendința se mută acum către agenți autonomi și, treptat, către „Physical AI” – sisteme capabile să perceapă și să interacționeze direct cu lumea reală.

GenAI Lab dezvolăt agenți AI care optimizează și accelerează procesul de creare a software-ului, dar și soluții specializate pentru diverse domenii. Printre acestea se numără platforme dedicate industriei farmaceutice, asistenți de cumpărături hiper-personalizați și sisteme de suport pentru producție. SoftServe integrează aceste tehnologii în orice infrastructură, fie în cloud, fie pe serverele proprii ale clienților, utilizând platforme precum NVIDIA, AWS, Google Cloud și Microsoft Azure.

Echipa SoftServe a creat, în cei peste doi ani experiență, peste 200 de soluții bazate pe inteligență artificială pentru mai mult de o sută de clienți. Serviciile bazate pe AI au cel mai rapid ritm de creștere din companie, înregistrând un avans anual de 85%.

Citește și: Ce se întâmplă cu salariul minim. Avertismentul teribil al unui specialist: „Ce vor mai face oamenii?”

Cursurile de AI înregistrează o în creștere exponențială în România

Conform lui Serge Haziiev, cele trei competențe-cheie care vor rămâne vitale pe piață sunt expertiza în diverse industrii și procese de afaceri, designul arhitectural al sistemelor informatice și orchestrarea agenților AI.

Compania spune că își pregătește activ echipele pentru aceste schimbări: peste 50% dintre angajați, majoritatea din departamentele de livrare, au finalizat deja cursuri de instruire în AI și au dobândit competențele necesare pentru a lucra cu aceste tehnologii.

Și în SoftServe România cursurile dedicate AI au prins avânt, iar orele de învățare alocate acestor tehnologii au crescut în trimestrul al treilea din 2025 de 12 ori, față de primul trimestru al anului.

În funcție de nivelul de competență, SoftServe oferă mai multe trasee de învățare — de la cursuri de bază la specializări tehnice avansate. Angajații pot obține, de asemenea, certificări internaționale de la NVIDIA, AWS și Google Cloud Platform sau pot participa la AI hackathons și workshopuri tehnice interne, scrie Economica.

SoftServe este o companie globală de soluții digitale cu sediul în Austin, Texas. Fondată în 1993 în Ucraina, colaborează în prezent în peste 2.000 de proiecte cu clienți inclusiv din Fortune 500 din SUA, Europa și regiunea APAC.

Citește și: Bombă pe piaţa telecom din România: se vinde DIGI! Un gigant european este gata să plătească 3,8 miliarde de euro!