Lovitură pentru angajaţi: Mercedes-Benz taie drastic bonusurile. Dacia creşte prima de rezultat!

Cei aproximativ 85.000 de angajați ai constructorului german Mercedes-Benz vor împărți în total circa 250 de milioane de euro, ceea ce înseamnă sume de până la 3.139 de euro per persoană.

Bonusurile scad dramatic la Mercedes-Benz

Cu un an în urmă, prima de profit a fost de 5.220 de euro, iar cu doi ani înainte, bonusul fusese de 7.300 de euro, scrie Profit.

Mai mult, datele oficiale arată o scădere de aproape 60% a câștigurilor înainte de taxe (EBIT), la 5,8 miliarde euro, şi venituri reduse la 132 miliarde euro (-10%). Astfel, profitul net s-a înjumătățit, fiind de 5,3 miliarde euro. La capitolul vânzări, figurează 1,8 milioane autoturisme (-9,2%), dintre care 359.136 de vehicule comerciale (-11,5%), în condiţiile în care segmentul electric este în scădere cu 8,8%.

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

Citeşte şi: Anna, prima aniversare fără Mihai Leu. Durere imensă pentru soţia marelui campion: „Nu este doar tristeţe”

Alte articole

Dacia Sandero Hybdrid 155 poate fi comandată pe teritoriul României. Cât costă modelul

Exporturile de Duster de la uzina Dacia pierd teren în favoarea versiunii fabricate în India. Ce diferențe sunt între cele două modele

Chiar și în acest context, compania a anunțat că angajații vor primi câte o acțiune gratuită, cu ocazia aniversării a 140 de ani de activitate.

„În spatele rezultatelor se află performanța a mii de angajați”, a anunțat managementul constructorului german de automobile premium, care a adăugat: „Împărțirea profitului și cota aniversară reprezintă un semn important de recunoaștere și participare – în special într-un mediu dificil”.

Industria auto germană, sub presiune

Nici alți giganți nu stau mai bine. Porsche AG anticipează o reducere semnificativă a profitului, ceea ce ar putea duce la bonusuri mai mici față de cei 5.250 euro acordați anul trecut (aproape 10.000 euro în 2023), iar la Volkswagen nu a fost anunțată încă valoarea primelor, însă anul trecut acestea au fost de 4.800 euro per angajat.

Semnalul este clar: industria auto europeană traversează una dintre cele mai tensionate perioade din ultimii ani.

Citeşte şi: Dacia se retrage din Raliul Dakar după ce a câştigat ediţia din 2026. Cum motivează decizia

Dacia crește „prima de rezultat”

În schimb, Dacia va acorda angajaților din uzina de la Mioveni o primă de rezultat în valoare totală de 2.500 lei, astfel: 1.500 lei au fost deja achitați în ianuarie, iar restul de 1.000 lei va fi acordat în două tranșe de câte 500 lei. Valoarea este proporțională cu profitul companiei și nivelul salariilor actuale.