Ordine abuzive date în cadrul ANAF. Inspectorii fiscali sunt ameninţaţi că vor fi concediaţi dacă nu aplică amenzi

Sindicaliștii spun ca inspectorilor ANAF li se cere să încalce legile pentru a colecta sume considerabile de bani din aplicarea amenzilor. În acest moment este vizat sectorul HoReCa. Totodată, sindicaliştii au transmis că înțeleg nevoia încasării veniturilor bugetare, însă nerespectarea normelor legale și încălcarea drepturilor conferite de lege contribuabililor nu reprezintă o cale corectă de a acţiona. „Solidaritatea” îi solicită premierului o intervenţie de urgentă cadrul ANAF pentru reinstaurarea unui climat de muncă normal, bazat pe respect, predictibilitate și legalitate.

Sindicatele cer ajutor în vederea opririi practicilor abuzive ale șefilor instituției, care le inspectorilor fiscali să colecteze bani de la firmele verificate, practica fiind considerată ilegala. De asemenea angajaţii Fiscului sunt ameninţaţi ca vor fi concediaţi dacă nu respectă ordinul.

„Inspecția fiscală are temă de control pe HoReCa și li se cere inspectorilor să ia înregistrările de la camerele video, ceea ce este un abuz. Se cere și verificarea contractelor de muncă, ceea ce iar este un abuz, pentru că se ocupă ITM de acest lucru. Nu e treaba inspecției fiscale. Avem un management absolut neprofesionist. În loc să ne ocupăm de marea evaziune fiscală, se reintroduce un indicator de performanță care ridică ratingul personal și este un abuz. Șefii incită la abuz, printr-un astfel de indicator”, a transmis Dorin Modure, președintele Federației „Solidaritatea”, pentru Jurnalul.

Alte articole

Dani Mocanu, luat în vizor de ANAF după ce nu și-a declarat peste 1,6 milioane de lei. Își ascundea banii prin firme controlate de rudele sale

Calendar ANAF. Data limită până la care se puteau depune aceste declarații la Fisc

Acest indicator de performanță care a mai existat în cadrul ANAF are scopul unic de a „stoarce” bani de la firmele controlate, chiar și atunci când nu se găsesc nereguli. „Noi am luptat ani la rând să scoatem acest indicator abuziv și acum vor să-l reintroducă. Se cer pedepse exemplare. La toate acestea se adaugă cerința către inspectorii fiscali de colectare a banilor, abuziv, pentru că Serviciul de colectare se ocupă de asta. Nu te poate obliga un președinte ANAF să încalci Codul de procedură fiscală și să vii cu ordinul de plată în buzunar. Se pune o presiune cum nu am văzut în 25 de ani, de când lucrez aici. Suntem amenințați permanent că se vor face concedieri”, a mai declarat liderul de sindicat.

Citeşte şi: Şeful ANAF explică de ce a fost nevoie ca inspectorii să spargă uşa casei confiscate lui Iohannis şi dezvăluie ce au găsit înauntru: „Imobilul se află în stare de degradare”

„Sub actuala conducere, în ANAF s-a instaurat un climat de teamă, presiune morală și incertitudine profesională, care a atins cote intolerabile. Angajații, în special membrii de sindicat care își apără drepturile, sunt supuși zilnic unor forme de hărțuire morală și amenințări directe cu detașarea sau chiar destituirea din funcția publică. Aceste acțiuni abuzive, care culminează cu promisiunea unor concedieri masive începând cu data de 01.012026, au creat o stare de tensiune profundă și demotivare generalizată în rândul personalului”, a transmis federația sindicală premierului Ilie Bolojan.

Citeşte şi: Cu cât scoate la vânzare ANAF o casă cu un teren de 554 de metri pătrați în Prahova. Prețul de pornire îi dă peste cap pe speculanții imobiliari

„Un angajat demotivat, care lucrează sub amenințare și într-un mediu toxic, nu poate avea randamentul necesar. Scăderea performanței individuale se va reflecta, inevitabil și în scurt timp, într-o reducere a gradului de colectare și în ineficiența generală a instituției. Într-o perioadă în care Guvernul pe care îl conduceți depune eforturi considerabile pentru a reduce deficitul bugetar și pentru a asigura sustenabilitatea finanțelor publice, subminarea capacității de colectare a ANAF este contraproductivă și periculoasă. Bugetul de stat are nevoie, acum mai mult ca oricând, de fiecare sumă de bani pentru a finanța serviciile publice esențiale și pentru a respecta angajamentele asumate. Tolerarea unei situații care poate duce la scăderea veniturilor este, în opinia noastră, inacceptabilă”, se mai arată în plîngerea trimisă de „Solidaritatea”.

„Atragem atenția asupra deprofesionălizării instituției, deprofesionalizare la care contribuie direct atât actuală situație de fapt, care determină o anumită migrație a personalului, cât și politica de transferuri a unor persoane fără o pregătire corespunzătoare, atât la nivel de execuție, cât și la nivel de conducere”, a încheiat Federația sindicală „Solidaritatea”.