Pe timp de criză, angajaţii români acceptă şi relocarea

Conform unor date publicate de bestjobs.ro, procentul a crescut spectaculos faţă de perioada de dinainte de criză, când românii nu prea voiau să audă de un loc de muncă în alt oraş.

Faţă de perioada de dinainte de criză, procentul angajaţilor care ar accepta relocarea aproape s-a dublat. În prezent, aproape 60% dintre angajaţi ar accepta să lucreze într-o altă localitate din ţară.
Creşterea este firească, locurile de muncă nu mai sunt aşa sigure, iar românii sunt mult mai dispuşi la concesii pentru a nu rămâne şomeri.

Spre exemplu, în perioada de aşa-zis boom economic din 2007-2008, doar 30% dintre angajaţi erau deschişi către o eventuală relocare a locului de muncă. Acum, şi plecatul în altă ţară le surâde angajaţilor români.

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

Mirajul unui nivel de trai mai ridicat şi a unei mai bune realizări profesionale i-ar convinge pe 8 din 10 români să plece la muncă în străinătate.

Alte articole

Angajații din România dați afară pot câștiga în instanță. Potrivit avocaților, cele mai multe concedieri nu respectă Codul Muncii

Situație critică în sistemul energetic. Reactoarele de la Cernavodă ar putea rămâne oprite şi în noiembrie. Guvernul prelungeşte starea de criză