Se taie toate sporurile şi bonusurile bugetarilor. Mircea Fechet: „Eu cred că bucătarul se poate descurca foarte bine şi fără spor de stres”

Mircea Fechet taie sporurile, dar spune, însă, că nu îşi propune să taie tichetele de masă sau să intre în nişte detalii ce nu au un impact financiar major asupra regiei.

„Eu cred că putem evalua fiecare astfel de spor şi cred că putem singuri să ne dăm seama, fără a fi silvicultori sau economişti, dacă un anumit spor e de bun simţ sau nu e. Pentru nişte condiţii periculoase de muncă, pentru nişte condiţii vătămătoare, sporurile nu le-a inventat Romsilva. Dacă îmi spuneţi că nu ştiu ce bucătar ia un spor pentru că e stresat la locul de muncă, eu cred că bucătarul se poate descurca foarte bine şi fără spor, iar dacă nu îi convine, se poate angaja bucătar la restaurantul de peste drum”, spune Mircea Fechet.

Ilie Bolojan, cel mai sumbru scenariu: „România ar putea intra în incapacitate de plată, sunt zone ale statului scăpate de sub control”

El adaugă că există o întreagă discuţie referitoare la măsura în care ordonanţa trenuleţ se aplică sau nu şi acestor sporuri.

Alte articole

Teodor Țigan, fostul director Romsilva care a primit un bonus de pensionare de aproape 100.000 de euro brut, obligat de instanță să dea banii înapoi. Decizia nu este definitivă

Cu cât vinde Romsilva brazii de Crăciun în 2025. Peste 16.000 de pomi vor fi scoși la vânzare

„Dincolo de prevederile temporare ale ordonanţei trenuleţ, eu cred că trebuie modificată legea statutului personalului silvic şi din lege trebuie scoase toate aceste sporuri. Dacă vreodată situaţia regiei o va permite şi dacă vreodată, cine o fi ministru, cine o fi director general se hotărăşte să le reintroducă, să o poată face în baza unei negocieri cu sindicatele, însă eu îmi propun ca la nivelul legislaţiei primare să elimin obligativitatea acordării acestor sporuri”, mai spune ministrul.

Ministrul Mediului taie în carne vie după ce a aflat despre salariile nesimțite primite de directorii Romsilva: „44.000 lei pe lună brut. Mi se pare disproporționat de mare în raport cu volumul de muncă ”

El subliniază că, în opinia sa, calea corectă este aceea de a modifica statutul personalului silvic, de a le elimina din lege şi de a le elimina ulterior din contractul colectiv de muncă.

„Aşa-i corect şi aşa nu o să mai avem discuţii în fiecare an dacă se dau 5, dacă se dau 10, dacă se mai dau…”, adaugă Fechet.

Ministrul Mircea Fechet spune că Direcțiile Silvice care nu și-au făcut treaba anul trecut vor fi desființate. „Dezastrul de la Romsilva se datorează în principal managementului. Tocmai din acest motiv, procesul de reorganizare va începe tot cu managementul. În timp ce discutăm, prin țară, prin diferite Ocoale Silvice se fac tot soiul de liste negre cu pădurari care ar trebui dați afară, cu alte tipuri de angajați, poate muncitori necalificați. Ori eu cred că va trebui să ne asigurăm că luăm toate măsurile necesare la nivelul managementului Regiei. După care, bineînțeles, dacă situația o va impune și analizând Ocol cu Ocol și analizând Direcție Silvică cu Direcție Silvică, putem să luăm măsuri care să ajungă până la ultimul angajat.

Nu voi mai tolera spre deosebire de ceea ce se întâmplă într-un Ocol privat, unde șeful de Ocol are funcție modestă, nu-i nici director, nici secretar de stat, nici director general, e o funcție relativ modestă, însă în Ocoalele private șefii de Ocol pleacă dimineața la muncă cu restul angajaților, pe când în Ocoalele de stat șefii de Ocol au activitate mai curând de birou, lucru care afectează, în opinia mea, productivitatea acestora. Eu cred că nu trebuie să afectăm în niciun fel modul în care administrăm pădurea. E ultimul lucru pe care doresc să îl pun în pericol. La fel cum trebuie să fim eficienți. Am hotărât ca nicio Direcție Silvică ce a făcut pierderi în anul 2024, și sunt peste jumate, să nu mai existe”, a declarat ministrul Mediului.