TICHETE DE MASĂ 2018: Veşti bune pentru români, valoarea bonurilor a fost majorată

Valoarea bonurilor de masă a crescut din nou, angajatorul poate acum opta pentru valoarea de 15,09 lei, iar anul acesta un bon de masa va ajunge să valoreze 20 de lei. 

TICHETELE DE MASĂ revin în 2018. Guvernul pregăteşte o nouă modificare legislativă. De când se acordă şi cine beneficiază de ele

“Firmele cu marje mari de profit vor putea acorda, și cu siguranță că vor da astfel de măriri salariale, că măsură de fidelizare a angajaților.

 În altă ordine de idei, acest sistem cu acordarea de tichete de masă arată de fapt cât de mici sunt salariile românilor. 

Urmărește-ne în Discover

Adaugă-ne ca sursă preferată

„Salariul ar trebui să fie îndestulător pentru toate cheltuielile angajatului și să nu mai fie nevoie de suplimentarea lui cu tichete de masa”, a declarat Cristian Parvan, secretarul general al Asociației Oamenilor de Afaceri din România.

Alte articole

Hrană la birou vs. tichete de masă. Analiza care arată în ce situații salariații și angajatorii ies mai bine

Tichete de masă 2026. Beneficiul angajaţilor care nu poate fi tăiat unilateral pe motiv de criză. Ce prevede Codul Muncii

TICHETE DE MASĂ 2018: Ce se întâmplă în acest an cu bonurile şi voucherele de vacanţă

În 2018, bugetarii nu vor mai putea primi tichete de masă, întrucât acordarea acestora a fost abrogată, potrivit noii legi a salarizării bugetare. 

Articolul 18 din legea salarizării este cel care reglementează indemnizaţia de hrană. Acesta prevede ca ordonatorii de credite să acorde „indemnizaţii de hrană anuale la nivelul a două salarii de bază minime brute pe ţară garantate în plată, cu excepţia personalului din sectorul de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională care, potrivit legii, beneficiază de drepturi de hrană, potrivit Ordonanţei Guvernului nr. 26/1994 privind drepturile de hrană, în timp de pace, ale personalului din sectorul de apărare naţională, ordine publică şi siguranţă naţională, republicată”.

De asemenea, articolul 44 de lege prevedea abrogarea unor dispoziţii, una dintre ele fiind referitoare la acordarea tichetelor de masă salariaţilor din sistemul bugetar.

Apar două noi tipuri de bonuri valorice pentru angajaţi, TICHETE CULTURALE ŞI PENTRU SPORT. În ce condiţii se acordă