Anul 2023 aduce măsuri importante pentru angajații la stat. Vizați sunt și angajații din Educație, ale căror salarii vor fi majorate. În decembrie 2022, la Guvern a avut loc o întâlnire la care au participat, alături de oficiali din Ministerul Educației, și reprezentanți ai sindicatelor din învățământ.

Dascălii au primit promisiunea fermă a premierului că instituțiile statului vor găsi soluţii pentru salarizarea cadrelor didactice.

Ulterior, un proiect de ordonanță de urgență publicat de Ministerul de Finanțe, stipula că salariile din Educație vor fi majorate cu 10% în anul 2023. De altfel, acest OUG prevede creșterea cu 10% a salariilor în întreg sectorul angajaților la stat.

Veniturile profesorilor trebuiau să se majoreze până la nivelul grilei de salarizare din 2022 încă din anul 2020. În urmă cu trei ani, creșterea a fost amânată de Guvernele Orban și Cîțu. În 2022, Guvernul de coaliție PNL-PSD-UDMR a aprobat două creșteri de câte 4 procente.

Care este grila de salarizare a profesorilor

Conform datelor oferite de Ministerul Educației, până la sumele prevăzute în grila de salarizare din Legea 153 ar mai fi, în medie, 16%.

Înainte de cele două majorări din 2022, în 2021 am asistat la o înghețare a veniturilor cadrelor didactice și personalului din învățământ. Conform  sindicatelor, mai sunt necesare 8 procente pentru a ajunge la grila prevăzută de legea salarizării.

Se schimbă și grila de salarizare pentru funcțiile de conducere:

• – Salariul unui inspector școlar general este 8.375 lei grad I și 9.283 grad II
• – Salariul unui inspector școlar general adjunct este 7.871 lei grad I și 8.678 grad II
• – Salariul unui inspector școlar de specialitate este de 7.250 lei grad I și 7.871 lei grad II
• – Salariul unui Director de școală gimnaziala este de 7.000 lei grad I și 7.382 lei grad II

Lista salariilor de bază pe fiecare funcție, vechime și grad didactic

Conform grilei de salarizare care va fi adoptată în acord cu Legea 153, salariile vor suferi modificări, anunță EduPedu.

Astfel, un profesor cu grad didactic I şi studii superioare de lungă durată, cu peste 25 de ani vechime va avea un salariu de bază de 5.517 lei pe lună.

În același caz, un profesor cu vechime între 20 şi 25 de ani va primi 5.101 lei pe lună. Pentru cei cu vechime de 1-5 ani, salariul de bază va fi de 4.372 de lei.

În cazul unui profesor cu grad didactic II şi studii superioare de lungă durată, cu vechime de 1-5 ani, salariul de bază va fi de 4.235 lei.

Similar gradului, dar cu o vechime 5-10 ani, înseamnă un salariu de 4.326 lei. Pentru vechime 10-15 ani, 4.372 lei, iar pentru vechime 15-20 de ani, salariul de bază va fi de 4.417 lei.

Majorarea de 10% îi aduce unui profesor debutant un salariu de 4.098 lei pe lună, dacă are studii superioare de lungă durată.

De asemenea, un institutor debutant, cu vechime de până la un an, va avea salariul de bază de 4.089 lei, la fel ca al unui profesor debutant.

În cazul învățătorilor, un cadru didactic cu peste 25 de ani vechime şi studii de nivel liceal, va avea un salariu de bază de 4.372 lei. În schimb, pentru o vechime de 20 – 25 ani, salariul va fi de 4.280 lei.

În zona universitară, un profesor cu peste 25 de ani vechime va avea un salariu de bază de 10.880 lei pe lună. Un cadru cu 5-10 ani vechime va avea 5.625 lei pe lună.

Salariul crește când vorbim de un conferenţiar universitar cu peste 25 de ani vechime: 7.546 de lei pe lună.

Un lector cu aceeași vechime va primi 5.212 lei. Un asistent universitar va primi între 4.130 lei și 4.554 lei, în funcţie de vechimea în învăţământ.