Ce salariu au angajații LIDL din România. Potrivit datelor consultate de jurnaliștii de la ZF, un angajat LIDL are un salariu de început cu 24,3% peste nivelul salariului minim pe economie.
Cele mai recente date sunt cele aferente anului financiar 2024, an care s-a încheiat pe 28 februarie 2025. Potrivit acestora, un casier LIDL câștiga lunar peste 3.200 de lei, la care se adaugă și alte beneficii precum asigurare de viaţă şi accident, tichete de masă, ajutor acordat la naşterea unui copil, primă de Moş Nicolae şi de Back to School, primă de Paşte şi Crăciun, precum şi alte prime şi bonusuri.
De asemenea, angajații care au mai mult de cinci ani vechime în cadrul companiei beneficiază și de un concediu sabatic. Spre exemplu, după cinci ani în companie, oamenii au dreptul la concediu sabatic.
”Dorinţa noastră e să fim angajatorul cu cele mai bune pachete de compensaţii şi beneficii din industria de retail”, spun oficialii companiei într-un raport consultat de ZF.
Retailerul german are o fluctuaţie de personal de 20,5% în anul financiar 2024, în scădere de la 22,3%. Iar asta în contextul în care comerţul alimentar e cunoscut pentru că are această problemă majoră. De regulă, 1 din 2 oameni îşi schimbă jobul într-un an.
În prezent, LIDL are peste 350 de magazine, 6 centre logistice și peste 14.000 de angajați în toată țara.
Citește și Ce obligații și-au asumat LIDL și Kaufland la preluarea La Cocoș