PENSII 2021. S-a decis în şedinţa de Guvern, se recalculează pensiile mai repede

PENSII 2021. Guvernul a aprobat suplimentarea personalului din casele teritoriale de pensii pentru a acoperi deficitul de angajaţi care să participe la evaluarea celor aproximativ 5 milioane de pensii din sistemul public aflate în plată. Procesul de evaluare va sta la baza recalculării pensiilor, după o nouă formulă care să înlăture inechităţile din prezent, astfel încât, pentru contribuţii egale, pensiile să fie egale indiferent de gen sau de data ieşirii la pensie, anunţă Ministerul Muncii.

Potrivit unui comunicat de presă transmis de Ministerul Muncii, Ordonanţa de urgenţă adoptată miercuri stabileşte selectarea prin concurs a 1.000 de persoane, 800 cu studii superioare şi 200 cu studii liceale, care vor desfăşura activitatea în baza unor contracte individuale de muncă încheiate pe perioadă determinată, până la 31 decembrie 2022.

Pensiile românilor cresc. Ce condiţii trebuie să îndeplinească românii şi care e categoria care va avea parte de acest beneficiu!
„Ne-am asumat, inclusiv prin Planul Naţional de Redresare şi Rezilienţă, să finalizăm procesul de digitalizare a celor 5 milioane de dosare de pensii până la sfârşitul lui 2022. Pentru a putea respecta acest termen, avem nevoie urgentă de suplimentarea personalului din casele de pensii din toată ţara. Digitalizarea dosarelor de pensii este o etapă esenţială a procesului de reformă, pentru că ea va permite ulterior recalcularea tuturor pensiilor din România conform noii legi pe care o avem în lucru. Vrem să respectăm calendarul asumat pentru reforma sistemului de pensii, pentru că au fost deja prea mulţi ani în care pensionarii au avut de suferit”, a declarat ministrul Muncii, Raluca Turcan.

PENSII 2021. Datele din prezent arată că un funcţionar dintr-un compartiment de specialitate din casele teritoriale de pensii prestează servicii în folosul a aproximativ 1.800 de pensionari.

Alte articole

Bubuie nervii în Coaliţie din nou. Raluca Turcan: PSD nu trage la căruța guvernării. Decizia CCR pare influenţată de social-democraţi

Anunțul momentului pentru românii care contribuie la Pilonul II de pensii. Propunerea legislativă care le aduce mai mulți bani în buzunar: „Românii merită un sistem de pensii solid, care să le ofere siguranță și respect după o viață de muncă”

Scenariul sumbru pentru români. Pensii mai mici după 2030. Semnalul de alarmă tras de specialişti: Inflația, un fenomen îngrijorător!
„În aceste condiţii, numărul necesar de personal în structurile CNPP este estimat la 5.500 de angajaţi, faţă de 3.480 câţi există în prezent, din care doar 3.186 au atribuţii de stabilire şi plată a pensiilor şi a altor drepturi prevăzute de acte normative cu caracter special gestionate de Casa Naţională de Pensii Publice, precum şi de evidenţă a asiguraţilor şi activităţile conexe”, au arătat reprezentanţii ministerului.

Conform sursei citate, salariile celor 1.000 de persoane selectate vor fi cele prevăzute de Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice şi vor fi suportate din bugetul asigurărilor sociale de stat. Metodologia de repartizare a posturilor urmează să fie stabilită de preşedintele Casei Naţionale de Pensii Publice.