În zilele de sărbătoare legală nu se lucrează, cu excepția unităților sanitare și a celor de alimentație publică, precum și a unităților în care activitatea nu poate fi întreruptă datorită procesului de producție sau specificului activității. Salariații care lucrează în astfel de unități au dreptul la compensarea cu timp liber corespunzător, acordat în următoarele 30 de zile.

Astfel, zilele de sărbătoare legală, în care nu se lucrează sunt:

Alte Articole

De ce nu este deschis sicriul lui Costel Corduneanu? Este acoperit ...

Un tânăr de 33 de ani a murit în timpul unei curse Ryanair ...

Autocar plin cu români, implicat într-un accident cu un TIR, ...

Anul Nou

• 1 ianuarie – marți
• 2 ianuarie – miercuri

Prima şi a doua zi de Paşti

• 5 mai – duminică
• 6 mai – luni

Ziua Internațională a Muncii

• 1 mai – miercuri

Prima şi a doua zi de Rusalii

• 23 iunie – duminică
• 24 iunie – luni

Adormirea Maicii Domnului

• 15 august – joi

Sfântul Apostol Andrei cel Întâi chemat, Ocrotitorul României

• 30 noiembrie – sâmbătă

Ziua Națională a României

• 1 decembrie – duminică

Prima şi a doua zi de Crăciun

• 25 decembrie – miercuri
• 26 decembrie – joi

Persoanele care aparţin altor culte religioase decât cele creştine au dreptul la două zile libere pentru fiecare dintre cele trei sărbători religioase anuale, declarate astfel de cultele religioase legale.