Ministerul Muncii: Românii care îngrijesc vârstnici la domiciliu în Spania nu mai plătesc cotizaţii

Guvernul spaniol a decis ca de la 1 ianuarie 2012, cetaţenii români care sunt îngrijitori la domiciliu să nu mai fie obligaţi să plătească nicio cotizaţie către stat, această responsabilitate revenind angajatorului, informează, marţi, Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale (MMFPS).

RomaniaTV.net
24 ian. 2012, 16:09
Ministerul Muncii: Românii care îngrijesc vârstnici la domiciliu în Spania nu mai plătesc cotizaţii

MMFPS precizează că muncitorii români din Spania, care îngrijesc vârstnici la domiciliu, nu mai plătesc de anul acesta cotizaţii către stat, această degrevare ajutând câteva sute de mii de cetăţeni români care lucrează în servicii în Spania.

„Guvernul spaniol a decis ca de la 1 ianuarie 2012, cetaţenii români care sunt îngrijitori/infirmieri la domiciliu, nu mai sunt obligaţi să plătească nicio cotizaţie către stat. Această obligaţie îi revine de acum înainte angajatorului. Până în acest moment, legislaţia era confuză. Nu există o reglementare clară privind obligativitatea angajatorilor de a plăti în totalitate cotizaţiile, aşa că în cele mai multe situaţii, îngrijitorii erau cei care plăteau cotizaţiile”, se arată în comunicatul remis agenţiei MEDIAFAX.

MMFPS precizează că, de la 1 ianuarie, baza de cotizare va fi determinată prin 15 trepte de cotizare, prima treaptă de salarizare fiind până la 74,83 euro/lunar iar ultima treaptă de peste 700,11 euro/lună.

„Astfel, angajatorii care plătesc un salariu de până la 74,83 euro/lunar, vor plăti o cotizaţie de aproximativ 15,88 euro/lunar, iar cei care plătesc un salariu de peste 700,11 euro/lună, vor plăti o cotizaţie de aproximativ 131,68 euro/lunar”, mai arată MMFPS.

Ultimele date ale Institutului Naţional de Securitate Socială Spaniol arată că 16.760 de cetăţeni dintre cei 272.489 de cotizanţi români la sistemul spaniol de securitate socială, lucrează, oficial, în gospodării. Neoficial, sunt câteva sute de mii de români care îngrijesc vârstnici în Spania, aceştia fiind preferaţi de angajatorii spanioli în faţa altor naţionalităţi.